《后勤》雜志喜遷新址，需要設計新辦公場所的文化環境，鑒于《后勤》雜志的特殊性和在軍隊中的重要影響力，新橋部隊文化建設公司接到任務后，立即成立了《后勤》雜志文化環境設計項目組，由公司設計總監葉猛出任項目組長。

在仔細研究了《后勤》雜志的資料后，我們了解到《后勤》雜志是一本創刊與1951年的老牌軍隊權威雜志，雜志由毛澤東同志親筆題寫刊名，主要宣傳中央軍委和總后勤部關于軍隊后勤工作的指導方針和原則，是全軍后勤最高、最有權威、最具指導性的綜合性刊物。這樣的一本綜合性刊物，辦公環境文化設計，要求突出：大氣，厚重，莊嚴，文化底蘊深厚。確定了設計風格和設計定位后，項目組便著手進行設計。

設計部同仁經過20天的奮戰，終于拿出了一個風格獨特，既突出部隊特點，彰顯雜志的文化屬性，又同時兼顧雜志厚重歷史感的方案，方案送交雜志社領導審閱后，得到了雜志社領導的肯定，最終被確定為《后勤》雜志文化環境設計方案。

祝賀我們的設計師們！祝賀葉總！